TIJUANA- Aunque la entrada en vigor del T-MEC presumían los negociadores en México sería una oportunidad para mejorar los salarios de los trabajadores, en Tijuana dijeron quienes por años trabajan en el sector maquilador, que no han visto cambios reales, más que los generados por la pandemia.
Una renegociación que el gobierno mexicano anunció por todo lo alto, como un beneficio para la economía del país, sin embargo, la clase obrera dijo a Telemundo 20, que apenas conocen de esta renegociación, pues su vida ahora a casi un mes de este hecho histórico, no ha tenido diferencia alguna.
“Yo no había sabido del impacto y te lo aseguro que hay muchas personas que ni siquiera saben que está el T-MEC y si se hizo otra vez la reforma”, dijo Ricardo Bretado, quien trabaja en una maquiladora de Tijuana desde los 16 años.
“Inicié como ensamblador, de ahí fui subiendo a cortador de tubo, después a repartidor”, recordó Bretado, quien su sueldo oscila en poco menos de $8 al día.
“Ya estoy ganando como 153 en lo que es cierre de órdenes”, señaló Bretado.
Una realidad que abogados en Tijuana aseguraron era parte de la falta de políticas para los trabajadores y las formas en que a los empleados se les paga por día o jornada y no por hora en México.
“Para el obrero, para el jornalero no va a haber realidad en el T-MEC, no hay un T-MEC que los beneficie”, dijo Adolfo Farías, doctor en derecho fiscal.
Por lo que una de las opciones que contempla el T-MEC es la llegada de supervisores a las empresas mexicanas.
“En México se trabaja mucho y se gana muy poco”, dijo Roberto Quijano, parte de la comisión laboral de COPARMEX en Tijuana.
Los sindicatos también son señalados en el acuerdo, unos que trabajadores y abogados laborales dijeron tienen mala fama en el país.
“Si realmente hubieran hecho su trabajo los sindicatos, si realmente hubieran hecho su trabajo en México no ganarían los trabajadores, las cantidades ínfimas que se ganan al día”, agregó Farías.
Acusaciones que dijeron los líderes sindicales si podrían terminar con el T-MEC.
“Van a sobrevivir los sindicatos activos, esa es una realidad”, señaló la líder sindicalista en Tijuana, Miriam del Sol Merino.
Ella agregó que las instituciones que no apoyaron a los trabajadores, no continuarán a raíz de la implementación del tratado.
“Muchos sindicalistas en la cuestión que no se activaban en los centros de trabajo eso permitió que los trabajadores continuarán en una situación precaria y esos son los sindicatos que no van a continuar”, agregó del Sol Merino.
Sin embargo, su preocupación también es que ante las libertades para los sindicatos, se presenten afectaciones, como el apartado que permite que existan hasta dos sindicatos por compañía.
“Tal vez va a desestabilizar la economía de nuestro país y va a generar más incertidumbre en la inversión o más va a decir el inversionista me están generando problema mejor me muevo de aquí”, agregó del Sol Merino.
Sin embargo, con el T-MEC en marcha, la vida de Bretado, y miles más, continúa sin cambio, los efectos de un tratado que prometió mucho y ahora dijo que no se alcanza a percibir en el bolsillo.
“Hay empresas que no tienen ni transporte, hay empresas que no tienen ni un comedor en la empresa”, señaló Bretado.
Los sindicatos también señalaron su preocupación por ver al T-MEC más como una estrategia política, en lugar de un cambio en la vida de los trabajadores, también destacaron la importancia de que panelistas mexicanos, lleguen a países como estados unidos y allá vean que también se respeten los derechos de los trabajadores en el extranjero.
